Quelle est la mission du maître d'apprentissage ?

Il doit contribuer à l'acquisition par l'apprenti, dans l'entreprise, des compétences correspondant à la qualification recherchée et au titre ou diplôme préparé, en liaison avec le centre de formation d'apprentis. Son rôle a été renforcé par la loi du 31 mars 2006 sur l'égalité des chances.

5 Conseils importants
pour bien former votre apprenti

Qui est le maître d'apprentissage ?

Le maître d’apprentissage est soit le chef d’entreprise, soit l’un des salariés de l’entreprise. Il doit être majeur, offrir des garanties de moralité, justifier d’un certain niveau de qualification et d’une expérience professionnelle et être présent dans l’établissement où travaille l’apprenti.

• Prendre le temps de bien le recruter
• Faire l'effort de l'intégrer dans l'entreprise comme un autre salarié
• Se rapprocher du CFA pour bien connaître le plan de formation et lui proposer des activités professionnelles en fonction du diplôme préparé
• Evaluer régulièrement ses progrès
• Faites le point par des entretiens réguliers.